Mizuki U.

成長に貪欲。毎日のように開催されている勉強会
アクセンチュアが提供するトレーニング（研修）メニューは質・量ともに充実していますし、昼休みや夜の終業後には最新テクノロジーを紹介するライトニングトーク会や勉強会が自主的に開催されています。1人ひとりの社員が知識吸収に貪欲で、勉強会を開催したいと思ったらメール1つで人を集めることも簡単です。つい先日も、AI勉強会に人が集まりすぎて、急いで大会議室を取り直す必要があったほどです。普段はお客様先に常駐していても、オンラインでそうした勉強会を視聴できますし、私もそうしています。

世界最先端に日常的に触れられる環境
アクセンチュアには各技術領域の第一人者と呼べるような人材が多数在籍しています。社員同士の関係もオープンでフラットなので、質問があればチャットツールやメールで気軽にコンタクトできます。社内の技術者グループに所属しておくことで有益な情報がどんどん流れ込んでくるようにできますし、気軽な雑談をしながらでも高度な情報収集ができるのはアクセンチュアならではです。自分のアンテナの感度を高めておくことや、興味がある分野を常に意識していることで、世界最先端レベルの情報に日常的に触れることができます。